系統(tǒng)規(guī)劃與管理師當(dāng)天每日一練試題地址：www.xiexiliangjiufa.com/exam/ExamDay.aspx?t1=29

往期系統(tǒng)規(guī)劃與管理師每日一練試題匯總：www.xiexiliangjiufa.com/class27-29-1.aspx

系統(tǒng)規(guī)劃與管理師每日一練試題（2019/6/24）在線測(cè)試：www.xiexiliangjiufa.com/exam/ExamDay.aspx?t1=29&day=2019/6/24

系統(tǒng)規(guī)劃與管理師每日一練試題內(nèi)容（2019/6/24）

試題1： 試題解析與討論：www.xiexiliangjiufa.com/st/3078415043.html
試題參考答案：C、D

試題2： COBIT中定義的IT資源如下：數(shù)據(jù)、應(yīng)用系統(tǒng)、（）、設(shè)備和人員。
A．財(cái)務(wù)支持
B．場(chǎng)地
C．技術(shù)
D．市場(chǎng)預(yù)測(cè)試題解析與討論：www.xiexiliangjiufa.com/st/308842578.html
試題參考答案：C

試題3： 網(wǎng)絡(luò)設(shè)備管理是網(wǎng)絡(luò)資源管理的重要內(nèi)容。在網(wǎng)絡(luò)設(shè)備中，網(wǎng)關(guān)屬于（）。
A．網(wǎng)絡(luò)傳輸介質(zhì)互聯(lián)設(shè)備
B．網(wǎng)絡(luò)物理層互聯(lián)設(shè)備
C．?dāng)?shù)據(jù)鏈路層互聯(lián)設(shè)備
D．應(yīng)用層互聯(lián)設(shè)備試題解析與討論：www.xiexiliangjiufa.com/st/3088619494.html
試題參考答案：D

試題4： 規(guī)劃風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)是針對(duì)項(xiàng)目目標(biāo)，制訂提高機(jī)會(huì)，降低威脅的方案和措施的過(guò)程。（）不是規(guī)劃風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)的工具與技術(shù)。
A、應(yīng)急響應(yīng)策略
B、概率和影響矩陣
C、專(zhuān)家判斷
D、消極風(fēng)險(xiǎn)或威脅的應(yīng)對(duì)策略
試題解析與討論：www.xiexiliangjiufa.com/st/3369425664.html
試題參考答案：B

試題5：

部署實(shí)施執(zhí)行階段可能存在的風(fēng)險(xiǎn)不包括(    )。
A、客戶(hù)期望管理出現(xiàn)問(wèn)題    
B、相關(guān)資源的能力不足
C、交付物認(rèn)知水平不一致    
D、部署實(shí)施交付物的可驗(yàn)收性

試題解析與討論：www.xiexiliangjiufa.com/st/344075680.html
試題參考答案：D

試題6：

信息標(biāo)準(zhǔn)化是解決“信息孤島”的重要途徑，也是不同的管理信息系統(tǒng)之間數(shù)據(jù)交換和互操作的基礎(chǔ)，作為信息標(biāo)準(zhǔn)化的一項(xiàng)關(guān)鍵技術(shù)，（ ）以開(kāi)放的自我描述方式定義了數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)，在描述數(shù)據(jù)內(nèi)容的同時(shí)能突出對(duì)結(jié)構(gòu)的描述，從而體現(xiàn)出數(shù)據(jù)之間的關(guān)系。這樣組織數(shù)據(jù)對(duì)于應(yīng)用程序和用戶(hù)都是友好的，可操作的。
A、超文本標(biāo)記語(yǔ)言（HTML）
B、可擴(kuò)展標(biāo)記語(yǔ)言（XML）
C、通用標(biāo)記語(yǔ)言（GML）
D、Web服務(wù)描述語(yǔ)言（WSDL）

試題解析與討論：www.xiexiliangjiufa.com/st/358042976.html
試題參考答案：B

試題7： 在故障管理中，有三個(gè)描述故障的特征，下列（）不屬于這三 個(gè)特征。
A.影響度
B.緊迫性
C.優(yōu)先級(jí)
D.處理方法
試題解析與討論：www.xiexiliangjiufa.com/st/4026414881.html
試題參考答案：D

試題8： 對(duì)服務(wù)臺(tái)人員進(jìn)行績(jī)效考核時(shí)發(fā)現(xiàn)，某服務(wù)臺(tái)工程師一線解決率低于平均值， 對(duì)其進(jìn)行績(jī)效考核成果分析，結(jié)果表明該服務(wù)臺(tái)工程師個(gè)人能力不夠且積極性較差。 針對(duì)該考核結(jié)果，不宜采?。?nbsp; ）方式進(jìn)行改進(jìn)。
A.對(duì)該名服務(wù)臺(tái)工程師進(jìn)行服務(wù)臺(tái)業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)
B.對(duì)其進(jìn)行口頭批評(píng)、扣罰獎(jiǎng)
C.通過(guò)溝通進(jìn)行適當(dāng)激勵(lì)
D.對(duì)其設(shè)置崗位互備
試題解析與討論：www.xiexiliangjiufa.com/st/412023135.html
試題參考答案：B

試題9： 按優(yōu)先級(jí)或等級(jí)排列的風(fēng)險(xiǎn)清單屬于（  ）。
A.風(fēng)險(xiǎn)定性分析的輸出 
B.風(fēng)險(xiǎn)定性分析的輸入
C.風(fēng)險(xiǎn)定量分析的輸出
D.風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別的輸出
試題解析與討論：www.xiexiliangjiufa.com/st/4122328083.html
試題參考答案：A

試題10： 在（  ），需要讓員工在團(tuán)隊(duì)中建立起信任感。
A.組建期 
B.風(fēng)暴期 
C.規(guī)范期 
D.表現(xiàn)期
試題解析與討論：www.xiexiliangjiufa.com/st/4122615156.html
試題參考答案：B